(營口之窗“專題報道”)人才培養(yǎng),我們在行動!
8月8日,中交一航局一公司第六項目部召開迎新交流會暨拜師學(xué)技推動會,加快人才培養(yǎng),助力其盡快成長成才。
項目部結(jié)合新入職職工性格及專業(yè)特點,為新入職員工挑選合適導(dǎo)師,并形成了“迎新見面-項目文化介紹—觀看紀(jì)錄片—部門工作介紹—集中宣貫公司新拜師學(xué)技文件—儀式簽訂—師徒表態(tài)發(fā)言”的標(biāo)準(zhǔn)化閉合流程。
此次迎新會采取了座談會形式,緩解了新入職職工的心理壓力。會上,新入職的職工分別做了自我介紹,全體人員對項目部新入職的兩位職工的加入表示熱烈歡迎;支部書記介紹了項目部的情況,講述了公司深耕鲅魚圈近40年的光輝歷史和優(yōu)異成績。隨后,參會人員觀看了勵志紀(jì)錄片《永不言棄》;各部門骨干就本部門業(yè)務(wù)范圍向新入職職工做了介紹;接著項目部組織新入職職工及1組名師帶高徒簽訂了拜師學(xué)技責(zé)任書,徒弟為師傅敬獻(xiàn)感恩茶,師徒進(jìn)行表態(tài)發(fā)言。
通過開展導(dǎo)師帶徒活動,加快了新入職職工的全面發(fā)展,激發(fā)了他們崇尚知識、重視技能的內(nèi)在動力,極大地促進(jìn)了新入職職工技能素質(zhì)的提高。
拜師學(xué)技推動會
觀看紀(jì)錄片
名師帶高徒責(zé)任書簽訂
簽訂責(zé)任書
敬獻(xiàn)感恩茶
供稿單位:中交一航局一公司第六項目部
原創(chuàng)發(fā)布:營口之窗官網(wǎng)
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